Gestión de Ausencias con Cobertura IESS en el Módulo de Tiempo Personal V18

4 de marzo de 2026 por
Gestión de Ausencias con Cobertura IESS en el Módulo de Tiempo Personal V18
OdooBot
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 Detalles

Se incorpora una mejora en el módulo de Tiempo Personal que optimiza el registro y cálculo de ausencias de empleados. A partir de esta actualización, al generar un permiso de ausencia es posible configurar directamente los siguientes parámetros:

  • Días cubiertos por el IESS (Subsidio): Periodo en el cual el seguro social asume el pago de la prestación económica.
  • Porcentaje de cobertura: proporción del valor que el IESS reconoce sobre el total de la ausencia.

Esta mejora brinda mayor flexibilidad y precisión en la definición de los valores que se procesarán automáticamente en el Rol de Pagos mensual, asegurando una liquidación correcta y alineada con la normativa vigente.


Antes — Limitaciones
  • El porcentaje de cobertura del IESS estaba fijo por tipo de permiso, sin posibilidad de modificarlo por ausencia.
  • No era posible establecer desde qué fecha inicia la cobertura del IESS, por lo que el sistema calculaba automáticamente todos los días de la ausencia.

Ahora — Mejoras

  • Los días cubiertos por el IESS y el porcentaje se configuran directamente desde el formulario de la ausencia.
  • Se puede indicar la fecha desde la cual aplica la cobertura del IESS, permitiendo escenarios parciales o de borde.


Valores que impactan directamente tu Rol de Pagos


 ¿Qué cambia?

  • El porcentaje de cobertura del IESS se unifica en un único tipo de permiso configurable, eliminando la necesidad de crear tipos separados por porcentaje.
  • Nuevo campo de fecha de inicio de cobertura IESS: permite definir desde qué día aplica la cobertura, en lugar de calcular automáticamente todos los días de la ausencia.
  • Los días cubiertos y el porcentaje son ahora editables directamente en el formulario de la ausencia, cubriendo escenarios de borde donde los valores estándar no aplican.
  • El usuario tiene control total para ajustar días y porcentajes por ausencia, garantizando que los valores reflejados en el Rol de Pagos sean exactos.


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